Présentation de l'entreprise

Le poste

Le technicien de maintenance assure l'entretien, la maintenance curative et préventive, ainsi que la mise en conformité des bâtiments, équipements et installations techniques de l'établissement.
Il participe activement à la sécurité des biens et des personnes, au confort des usagers, au bon fonctionnement des infrastructures, à l'organisation des interventions des entreprises extérieures et à tout projet qui implique le service technique de l'établissement.
ACTIVITÉS PRINCIPALES
1. Maintenance et entretien
- Réaliser des interventions préventives et curatives sur les installations techniques (électricité, plomberie, chauffage, ventilation, climatisation, menuiserie, serrurerie, etc.).
- Suivre les contrôles réglementaires et assurer la levée des observations en lien avec le responsable technique.
- Assurer la maintenance de premier niveau des dispositifs médicaux non critiques.
- Contrôler les paramètres de fonctionnement : relevés de températures, analyses de balnéo, vérification des filtres, graissages, tests de sécurité, etc.
- Nettoyer, entretenir et maintenir en état les locaux techniques, bâtiments et abords.
2. Logistique technique
- Réceptionner, transporter et stocker le matériel et les marchandises.
- Contribuer à la gestion de certains stocks techniques et de produits.
- Assurer ponctuellement des courses.
3. Participation à la coordination des intervenants extérieurs
En étant force de propositions :
- Participer aux réunions techniques lors de la mise en œuvre de projets.
- Participer au respect des règles en vigueur sur le site par les entreprises extérieures.
- Participer à la coordination des interventions des entreprises extérieures y compris lors de la mise en œuvre de projet(s) spécifique(s).
4. Gestion documentaire et traçabilité
- Utiliser et mettre à jour le logiciel Blue Medi (suivi des interventions curatives et préventives).
- Renseigner les fiches d'intervention et les historiques d'équipements.
- Participer à l'élaboration ou à la mise à jour des procédures techniques internes.
COMPÉTENCES TECHNIQUES
- CAP/BEP minimum (maintenance, électrotechnique, plomberie, ou équivalent)
- Bonnes connaissances en électricité, plomberie et maintenance du bâtiment.
- Notions en chauffage, ventilation, climatisation et sécurité incendie (SSI).
- Connaissance des règles d'hygiène, de sécurité et de gestion des risques en ERP (type U et J).
- Lecture de plans et schémas techniques.
- Bonne maitrise de l'outil informatique.
- Polyvalence dans le domaine technique
- Sens des responsabilités et de la rigueur.
- Capacité d'adaptation et autonomie.
- Appréhension des dangers et de la mise en sécurité.
- Esprit d'équipe et bon relationnel.
- Réactivité et sens du service.
- Capacité à évaluer les priorités et à anticiper les besoins techniques.
- Discrétion et respect de la confidentialité.
CONTRAINTES ET RISQUES PARTICULIERS
- Horaires : Journée, du lundi au vendredi (astreintes techniques selon planning)
- Port d'équipements de protection individuelle (gants, casque, lunettes, chaussures de sécurité, harnais, etc.).
- Travaux en hauteur, en extérieur, ou dans des locaux techniques confinés.
- Manutention de charges lourdes et gestes répétitifs.
- Risques liés à l'électricité, aux produits chimiques, au bruit, et à la circulation interne.
- Astreinte technique selon roulement

Détails de l'offre

• Libellé de l'appellation : Agent / Agente de maintenance des bâtiments
• Type de contrat : CDI
• Nature du contrat : Contrat travail
• 
  Savoirs et savoir-faire : Constater une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  - Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude
  - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails de portes ou de fenêtres
  - Contrôler la qualité des installations électriques
• 
  Savoir-être professionnels : Faire preuve de rigueur et de précision : (Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.)
  - Faire preuve de sens des responsabilités : (Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.)
  - Avoir le sens du service : (Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.)
• Permis : B
  - Véhicule léger
• Secteur d'activité : Activités hospitalières
• 
  Durée hebdomadaire de travail : 35H/semaine Travail en journée

Profil souhaité