Présentation de l'entreprise
10 à 19 salariés
Le poste
bonne connaissance des métiers du bâtiment ;
capacité à diriger une équipe ;
sens de l'organisation ;
réactivité face aux imprévus ;
maîtrise des règles de sécurité ;
lecture de plans et notions techniques.
Détails de l'offre
- Libellé de l'appellation : Chef de chantier du BTP
- Type de contrat : CDI
- Nature du contrat : Contrat travail
Savoirs et savoir-faire : Préparer l'exécution du chantier
Savoir-être professionnels : Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : (Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.)
- Faire preuve de réactivité : (Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.)
- Faire preuve de leadership : (Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.)- Permis : B
- Véhicule léger - Secteur d'activité : Travaux de maçonnerie générale et gros œuvre de bâtiment
Durée hebdomadaire de travail : 35H/semaine
Travail en journée
Profil souhaité
Ouvrier qualifié (P1,P2)
